Nuestro departamento de formación organizativa en Jay Nolan Community Services tiene una triple misión. En primer lugar, proporcionar formación a los nuevos empleados para que estén equipados con la información y las habilidades que necesitan para tener éxito en el trabajo. En segundo lugar, proporcionar una formación continua y un conjunto de habilidades que ayuden al desarrollo profesional y a la retención del personal en activo. Y, en tercer lugar, desarrollar y crear eventos y oportunidades para llegar a la comunidad a través de nuestros programas educativos y nuestra participación en la defensa de los derechos.
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