Departamento de Formación
El aprendizaje nunca agota la mente.Formación JNCS
Línea de información y apoyo a la formación: (818) 361-6400 x155 o x147
Nuestro departamento de formación organizativa en Jay Nolan Community Services tiene una triple misión. En primer lugar, proporcionar formación a los nuevos empleados para que estén equipados con la información y las habilidades que necesitan para tener éxito en el trabajo. En segundo lugar, proporcionar una formación continua y un conjunto de habilidades que ayuden al desarrollo profesional y a la retención del personal en activo. Y, en tercer lugar, desarrollar y crear eventos y oportunidades para llegar a la comunidad a través de nuestros programas educativos y nuestra participación en la defensa de los derechos.
Ofrecemos entrenamiento en linea y presencial para los empleados de JNCS. Regístrese utilizando Paycom Learning. Paycom Learning le facilita la inscripción a los cursos de entrenamiento, el acceso a los materiales de entrenamiento, la carga de los exámenes completados y el seguimiento de sus certificaciones.
Por favor, revise los tutoriales y las hojas de instrucciones para empezar a utilizar Paycom Learning.
Dentro de los 7 días posteriores a la contratación (Nota: más de 14 días si se requieren necesidades o adaptaciones especiales)
- Mandt 1 y 2: requerido cada (1) año.
- RCP y primeros auxilios: requerido cada dos (2) años.
- Clase de habilidades físicas de Mandt y RCP en persona: obligatoria si Mandt y/o RCP se toman en línea. Complete las clases de habilidades dentro de los 60 días posteriores al curso original. (Nota: esta clase ahora se ofrece trimestralmente en la oficina de San José y dos veces al mes en la oficina de Mission Hills).
Dentro de los 14 días posteriores a la contratación (Disponibles como cursos de autoaprendizaje)
- Capacitación sobre prevención de acoso y discriminación sexual: se requiere cada dos (2) años.
- Reportero obligatorio SIR: requerido cada dos (2) años.
- Prevención de Covid 19: se requiere solo una (1) vez si se toma después del 1/1/2022.
Dentro de los 90 días de haber sido contratado
- Fundaciones JNCS: requeridas cada tres (3) años.
Toda la capacitación (presencial y en línea) debe completarse utilizando Paycom Learning. RRegístrese para clases en vivo y certificaciones en su Portal Paycom; https://www.paycomonline.net/v4/ee/web.php/app/login
- Visita nuestra página de tutoriales: (https://jaynolan.org/services/paycom-learning-english/ )
- Inicie sesión en Paycom Learning y tome la clase de autoestudio: JNCS Paycom Learning Training. (Nota: Esto es una capacitación de una hora por la cual usted es elegible para recibir pago. Hable con su supervisor antes de tomarlo).
- ¡Comuníquese con nosotros directamente a Training@jaynolan.org si tiene preguntas!
- Informe a su supervisor de la clase a la que desea asistir y obtenga cobertura si es necesario.
- Luego, regístrese para su clase en Paycom Learning.
- Solicite el intérprete en el Departamento de Capacitación al menos 2 SEMANAS ANTES de la fecha de su clase.
- Contáctenos en Training@jaynolan.org o puede llamar a Camille al 1-818-361-6400 ext. 157
Inicie sesión en su portal Paycom. Puede ver el historial de sus clases de capacitación y la fecha de certificación en Paycom Learning. Luego vaya a Historial para ver los cursos completados y sus fechas de finalización. Si necesita ayuda adicional contáctenos en Training@jaynolan.org.
Todos los que ingresan a las instalaciones de capacitación primero deben registrarse con su información de contacto. Llegue entre 15 y 20 minutos antes de que comience la clase. Las máscaras ahora son opcionales. Todos los asistentes a la formación presencial deberán escuchar las instrucciones dadas por su instructor. Esto incluye cualquier procedimiento relacionado con la salud y la seguridad que vaya más allá de los enumerados anteriormente.
El Sistema Mandt es el plan de estudios principal en el JNCS. Exigimos a todos los empleados que se certifiquen en Mandt cada año. Esta capacitación se enfoca en manejar sus propios comportamientos, técnicas de reducción de tensiones y construir relaciones saludables.
- Solo aceptaremos certificados de una clase de RCP y primeros auxilios en persona. En persona significa que un instructor de RCP lo supervisó y le realizó compresiones físicas y respiraciones.
- Solo aceptamos certificados de RCP externos que utilicen las pautas de la Asociación Estadounidense del Corazón o de la Cruz Roja Estadounidense.
- Todas las preguntas sobre los certificados de CPR, incluidas las de nuevos empleados, deben dirigirse a Camille Watkins en cwatkins@jaynolan.org cc: Training@jaynolan.org
Los eventos de capacitación básica de Mandt y RCP/Primeros auxilios requieren demostraciones de habilidades físicas observadas por el instructor en un salón de clases. Todo el personal que tome versiones en línea de estas clases debe completar las demostraciones de habilidades en persona para finalizar su certificación actual. Ambos se completarán el mismo día.
Regístrese en el horario de su elección en Paycom Learning iniciando sesión en su portal Paycom.
No. No aceptamos certificados Mandt 1 y 2 de organizaciones de capacitación externas porque tenemos una perspectiva única sobre cómo aplicamos las “habilidades físicas” de Mandt, si es que las aplicamos. Todo el personal que ingresa a Jay Nolan debe certificarse para Mandt 1 y 2 con el Departamento de Capacitación de Servicios Comunitarios de Jay Nolan.
Sí. Mandt 1&2 es una capacitación de dos días que debe realizarse consecutivamente. Si llega más de 30 minutos tarde, tiene que salir temprano o por alguna razón pierde su segundo día de clase, se le pedirá que reprograme y tome ambos días seguidos en una fecha posterior.
La clase no se completa hasta que el entrenador haya finalizado la lista de la clase. El Departamento de Capacitación dispone de 7 días hábiles para completar el plantel de clase. Espere para preguntar sobre la finalización de la clase hasta 7 días, sin incluir los fines de semana, después de completar la clase. Si vemos que hay alguna actividad requerida por parte de un estudiante antes de que podamos cerrar la clase, nos comunicaremos con él y con su supervisor.
- Si cargó exitosamente un certificado PERO, su clase AÚN está EN SU APRENDIZAJE ASIGNADO en menos del 100%, debe revisar su certificado aprobado para convertirlo al 100% y para que Paycom complete automáticamente la clase.
- Inicie sesión en Paycom, abra el curso y haga clic en la sección Cargar necesaria para “ver” el material cargado. Hacer esto cerrará su curso al 100%.
- Las clases al 100% pasan del aprendizaje asignado a la historia.
- Si cuando verifica la carga del certificado o documento, está en blanco y ve el botón Enviar, aún debe cargar su certificado o documento.
- Asegúrese de cambiar el nombre del certificado para que no tenga caracteres especiales (**&%#), incluidos paréntesis ().
- Una vez que cambie el nombre, podrá enviarlo. Luego espere la aprobación.
- Después de que su certificado haya sido aprobado (recibirá un correo electrónico), debe iniciar sesión en Paycom, abrir el curso y hacer clic en la sección de carga para “ver” su documento. ¡Hacer esto cerrará tu curso al 100%!
- Las clases al 100% pasan del aprendizaje asignado a la historia.
Jay Nolan Community Services lleva potenciando a las personas con autismo desde 1975. Conozca más sobre quiénes somos, conozca a nuestro personal y navegue por los servicios que ofrecemos.
Ya sea uniéndose a un comité, ayudando a planificar una recaudación de fondos, haciendo algún trabajo de oficina o ayudando a pintar una casa, nuestros voluntarios prestan un importante servicio.
Las donaciones a JNCS ayudan a garantizar que las personas con autismo y otras discapacidades del desarrollo reciban el apoyo personalizado que necesitan para vivir una vida de calidad en nuestras comunidades de California.
Nuestro departamento de formación organizativa en Jay Nolan Community Services tiene una triple misión. En primer lugar, proporcionar formación a los nuevos empleados para que estén equipados con la información y las habilidades que necesitan para tener éxito en el trabajo. En segundo lugar, proporcionar una formación continua y un conjunto de habilidades que ayuden al desarrollo profesional y a la retención del personal en activo. Y, en tercer lugar, desarrollar y crear eventos y oportunidades para llegar a la comunidad a través de nuestros programas educativos y nuestra participación en la defensa de los derechos.
El Programa de Autodeterminación es un programa mantenido por el Departamento de Servicios de Desarrollo que permite a las personas (o a sus padres o representantes legales) la libertad de elegir los servicios de apoyo y el proveedor que satisfagan las necesidades de su plan centrado en la persona. Todos los participantes son responsables de mantenerse dentro de su presupuesto anual.
Jay Nolan Community Services (JNCS) se dedica a apoyar los objetivos de todos de obtener un empleo remunerado y significativo. El menú de los Servicios de Empleo está diseñado para satisfacer a las personas en el punto en que se encuentran en su trayectoria.
A partir de 2018, Jay Nolan Community Services ha colaborado con el innovador Uniquely Abled Project (UAP), que cambia el paradigma de pensamiento de “discapacitado” a “singularmente capacitado”. JNCS y el College of the Canyons (COC) colaboran para identificar y formar a personas que participen en el programa de formación de CNC a través de la División de Desarrollo Económico del COC por medio de la Uniquely Abled Academy (UAA).
¡Sabemos que las relaciones familiares sanas son la base para realizar una gran vida! Es por eso que en Jay Nolan Community Services (JNCS), creemos en mantener a los niños con autismo y otras discapacidades del desarrollo con su propia familia siempre que sea posible.
El programa de Servicios de Vida Independiente (ILS) en Jay Nolan Community Services (JNCS) está diseñado para enseñar activamente a los adultos que actualmente viven o se mudarán a sus propios hogares, o necesitan ser más independientes mientras viven en el hogar familiar. La instrucción directa puede incluir actividades de la vida diaria, como el mantenimiento de la casa y la asistencia a las citas médicas.
Las personas con trastorno del espectro autista y otras discapacidades del desarrollo tienen derecho a acceder a asistencia y apoyos para vivir una vida valiosa en la comunidad.
Jay Nolan Community Services (JNCS) ofrece Servicios de Vida con Apoyo (SLS) a las personas que viven en el Condado de Santa Clara a través de nuestra oficina de San José.